О дополнительных мерах по развитию кадрового потенциала Чувашской Республики и о внесении изменений в некоторые указы Главы Чувашской Республики  

В целях повышения эффективности государственного управления, привлечения на управленческие должности в социальной, экономической
и общественно-политической сферах специалистов, обладающих высо-
ким уровнем развития лидерских качеств и управленческих компетенций,
п о с т а н о в л я ю:

  1. Ежегодно проводить республиканские конкурсы «Управленческая команда» и «Команда молодых лидеров».
  2. Образовать Совет экспертов в области оценки управленческих компетенций при Главе Чувашской Республики (далее – Совет).
  3. Утвердить прилагаемое Положение о Совете экспертов в области оценки управленческих компетенций при Главе Чувашской Республики.
  4. Администрации Главы Чувашской Республики:

утвердить положение о республиканском конкурсе «Управленческая команда» и совместно с иными органами исполнительной власти Чувашской Республики, органами местного самоуправления в Чувашской Республике, организациями обеспечить его проведение;

совместно с организациями, осуществляющими свою деятельность на территории Чувашской Республики, независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности, специалисты в сфере оценки персонала которых включены в состав Совета, оказывать содействие в поддержании и повышении членами Совета уровня квалификации, необходимого для участия в его деятельности;

совместно с иными органами исполнительной власти Чувашской Республики обеспечить привлечение членов Совета к оценке кандидатов на управленческие должности в системе государственного управления Чувашской Республики.

  1. Министерству образования и молодежной политики Чувашской Республики разработать и утвердить положение о республиканском конкурсе «Команда молодых лидеров» и совместно с Администрацией Главы Чувашской Республики, иными органами исполнительной власти Чувашской Республики, органами местного самоуправления в Чувашской Республике, организациями обеспечить его проведение.
  2. Внести изменения в следующие указы Главы Чувашской Республики:

1) от 10 февраля 2012 г. № 23 «О Молодежном кадровом резерве при Главе Чувашской Республики» (в редакции указов Главы Чувашской Республики от 15 мая 2012 г. № 43, от 4 февраля 2014 г. № 13, от 12 ноября 2015 г. № 177, от 9 декабря 2016 г. № 187, от 6 июля 2018 г. № 75, от 8 октября 2020 г. № 268):

абзац второй пункта 6 Положения о порядке формирования Молодежного кадрового резерва при Главе Чувашской Республики, утвержденного вышеназванным Указом, изложить в следующей редакции:

«Справки на кандидатов, предлагаемых для включения в Молодежный резерв, и рекомендации в целях их отбора в Молодежный резерв рассматриваются комиссией, созданной правовым актом уполномоченного органа из числа лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Чувашской Республики (далее – управленческий резерв), и членов Совета экспертов в области оценки управленческих компетенций при Главе Чувашской Республики (далее – Комиссия).»;

2) от 18 июля 2020 г. № 193 «О резерве управленческих кадров Чувашской Республики»:

в абзаце третьем пункта 2.5 раздела II Порядка формирования, подготовки и использования резерва управленческих кадров Чувашской Республики, утвержденного вышеназванным Указом, слова «эксперты в сфере оценки персонала» заменить словами «члены Совета экспертов в области оценки управленческих компетенций при Главе Чувашской Республики».

  1. Настоящий Указ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

 

 

 

             Глава

Чувашской Республики                                                                        О.Николаев

 

г. Чебоксары

25 декабря 2020 года

№ 321

 

Указ
321
25 декабря 2020 года
25 декабря 2020 года
Скачать zip, 137,24 Kb
Поделиться
Заметили ошибку в тексте?
Выделите её и нажмите Ctrl+Enter